Strateginen hallitusrekrytointi – avain kestävään kasvuun

Hyvin usein yrityksen hallitukseen tarvitaan täydennystä tai uutta osaamista. Tarjoamme ammattimaisen seulonta- ja hakuprosessin, jossa etsimme hallitusosaajia, joilla on tiettyjä taitoja, sopiva persoonallisuus sekä tarvittavat kompetenssit (paikallinen/kansainvälinen) yrityksen tarpeiden mukaan. Käsittelemme hallituksen rekrytoinnin aina strategianne ja visionne pohjalta. Selvitämme, mitä lisäarvoa hallitusjäsenet voivat tuoda ja mikä on heidän tapansa toimia hallituksessa.

Edistämme sukupuolten monimuotoisuutta ylimmässä johdossa ja hallituskokoonpanoissa ja varmistamme, että kaikilla ehdokkaillamme on merkittävää hallituskokemusta ja oikeat taidot toimialastanne. Esittelemämme hallitusehdokkaat käyvät myös läpi meidän henkilöarviointimme ja referenssiselvitykset.

Teemme yhteistyötä myös SelectionF- järjestön kanssa, joka yhdistää päteviä naisia moderneihin hallituksiin ja toimii koko Pohjoismaissa.

Toteutamme prosessin osalta hallituksen rekrytoinnin samalla tavalla kuin johtajahakuprosessimme.

Birn+Partners ei ainoastaan täytä hallituspaikkoja, vaan toimii strategisena kumppaninasi rakentamassa hallitusta, joka tukee liiketoiminnan pitkän aikavälin menestystä.

🔹 Hallituksen nykytila-analyysi: Kartoitamme osaamistarpeet ja kehityskohdat.

🔹 Kansainvälinen verkosto: Tavoitamme kokeneet hallitusammattilaiset globaalisti.

🔹 Täsmähaku ja arviointi: Etsimme ehdokkaat, jotka tuovat lisäarvoa organisaatiollesi.

🔹 Hyvät hallintokäytännöt: Tuemme hallituksen tehokasta työskentelyä ja yhteistyötä johdon kanssa, autamme myös kompensaatioiden arvioinneissa.

Oikea hallitus on organisaation tärkein strateginen voimavara. Rakennetaan yhdessä hallitus, joka vie liiketoimintasi seuraavalle tasolle.